Über das Unternehmen
Ab sofort suche ich Sie als HR Business Partner (m/w/d) für meinen europaweit agierenden Mandanten aus der Metallindustrie. Das Unternehmen zählt zu den führenden Edelstahlverarbeitern in Europa.
Aufgaben
- Sie sind aktiver Begleiter in ganzheitlicher Beratung der Führungskräfte bei allen Themen
- Sie fungieren als Sparringpartner für die Geschäftsführung und Führungskräfte für die verschiedenen Gesellschaften
- Begleiten und Unterstützen der Führungskräfte bei der Umsetzung des Führungsverständnisses
- Sie wirken bei der Weiterentwicklung und Optimierung der HR-Standards und - Prozesse mit
- Schnittstelle innerhalb der HR, Stakeholdern
- Sie wirken bei in HR-Projekten mit und begleiten das Unternehmen bei der Weiterentwicklung mit
Profil
- Abgeschlossenes Studium Psychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal oder ähnliche Qualifikation
- Sie haben umfangreiche Erfahrung in der Entwicklung von Führungskräften und der Beratung von Unternehmen
- Zusätzliche Qualifikationen wie Coaching, Mediation, Moderation und Changemanagement
- Sie sind in der Lage, mit verschiedenen Persönlichkeiten umzugehen und Konflikte zu lösen
- Sie verfügen über starke soziale Fähigkeiten und können effektiv kommunizieren
- Sie können komplexe Probleme analysieren, reduzieren und strukturiert angehen
- Sie sind ein Teamplayer und bereit, sich voll einzubringen
- Reisebereitschaft: Sie sind bereit, verschiedene Standorte zu besuchen und dort zu arbeiten
Benefits
- Familiär geführtes Unternehmen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Präventionskurse
- BikeLeasing
- Kinder-Ferienbetreuung und vieles mehr
Gehaltsinformationen
Gehaltlich liegt die Position zwischen 60.000 EUR - 75.000 EUR, je nach Qualifikation.